كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟

كيف تكون الموظف الأفضل

دائما ما يفكر كل موظف ويسأل نفسه, كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ واليوم سنساعدك فى هذا المقال عن الطرق التى سوف تجعلك الأفضل لدى مديرك وهذا الآمر ليس بصعبا وكل ماستقرره لنفسك هو الوصول لهدفك بأنك ستصبح الأفضل عند معرفتك هذه الخطوات

أولا: أفهم مديرك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ هذه الطريقه ستوفر عليك الكثير من المجهود وتجعل عملك أسهل مع مديرك فلابد ان تعرف طريقته فى العمل هل هو يحب التقارير سلمها مكتوبه او شفاهية ؟ هل يفضل أبلاغه عن أى مستجدات فى العمل عن طريق البريد الآلكترونى أم تخبره بها أثناء عقده أجتماعه مع فريق العمل ؟

فأن معرفتك للطريقه التى يحب أن يسير بها العمل ويحبها مديرك هى معرفة جزء من شخصيته .

ثانيا: لابد من معرفة أهداف مديرك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ معرفة أهداف مديرك سيجعلكما كفريق عمل له نفس الهدف فلا تجعل تركيزك على تحقيق أهدافك الشخصية ينسيك دعم مديرك والتى أنت بالأساس موجود لتساعده فى تحقيق أهدافه والتى هى أيضا جزء من أهداف الشركة .

ولكى تتعرف على أهدافه بسهولة يمكنك فى أى اجتماع ثنائى لكما أن تسأله عن أولوياته أهدافه وتخبره بأن معرفتك لها ستجعلك تساعده فى تحقيقها وعند معرفتك بها ستساعد عليك مايدعم نجاحه والذى أيضا سيعود عليك بالنجاح .

ثالثا: لاتفاجىء مديرك بالمشاكل 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ لاتجعل مديرك معزول عن مشاكل العمل وتتركها حتى تكبر ويتفاجىء بها مديرك فمثال اذا غضب أحد العملاء من الخدمات المقدمه من شركتك أو أى خطأ ارتكبته انت ووصل الى العميل فلابد ان تصارح مديرك بهذا الخطأ لآنه سوف يحاول ان يساعدك فى حلها بدلآ من ان تصل الى الآدارة ويفاجىء بها ووقتها سيكون فات الأوان وستضعه فى حاله من الأحباط والأحراج .

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك

رابعا: لاتتوقع من مديرك أن يعلمك كل شىء 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ ستشعر بالصدمه عندما تقرأ ذلك ولكن بالفعل مديرك ليس متفرغ لكل اسئلتك فمثلآ سألته أين مكان ماكينة التصوير ؟ وكيف أكتب هذه التقارير ؟ فمديرك لا يملك الوقت ليكون مربيا لأطفال ولذلك عليك ان تجد أحد زملائك لساعدك على أجابات أسئلتك ,

ولكن أبحث مع مديرك أهم قضايا العمل وسبل تعاونك معه وتقديم اقتراحات تبرز مواهبك وقدراتك وكفائتك فى العمل وبذلك ستثبت أنك موظف جدير بالثقه وأحترام .

خامسا: ضع لنفسك مواعيد للأنتهاء من مهامك المطلوبه منك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ عندما يكلفك مديرك بمهام يجب عليك أن تضع ميعاد للأنتهاء منها وتسليمها قبل الموعد المحدد بيوم على الآقل لآن ذلك يعطى الفرصة لمديرك بدراسة تقاريرك جيدا والأستعداد لأى مفاجئات .

سادسا: أطرح الحلول وليس المشاكل 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ دائما بادر بالحلول وأطرحها على مديرك بدلآ من أن تلقى علي عاتقه جميع المشاكل بل أجعل لنفسك بعض الوقت لتفكر فى طرق مختلفه لحل المشكله فمثلا لاتشتكى لرئيسك بأن مكتب الحجوزات دائما مايؤخر تذاكر الطيران على عملائك وأذهب أنت الى مكتب الحجوزات وناقش معهم الأسباب ومايمكن عمله للوصول الى حل لهذا التحدى وحتما ستجد الحل ثم أدخل لمديرك بذلك الاجراء والحلول المتفق عليها لمواجهة ذلك التحدى وسيقدر لك مديرك هذا المجهود .

سابعا: أوفى بوعودك لمديرك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ تلخيصا لهذا العنوان هو ان تفعل ماتقول وتقول ماتفعل فأذا كان لديك بعض التقارير التى أعطاها لك مديرك عن مشروع جديد تدرسه الشركة ويجب تسليمه فى يوم معين بناء على وعدك وتعثر عليك الآنتهاء منه وفى نفس الوقت سيتم مناقشته مع المديرين التنفذيين للشركة فأعلم تماما أنك وضعت مديرك فى موقف محرج مع أدارته ولذلك وجب عليك ان تعطى لنفسك فترة كافية حتى توفى بماتوعد .

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ يجب عليك ان تعلم أن الموظفين الناجحين فى عملهم هم الآستثمار الذهبى لمديريهم  والآعتماد عليهم وثقتهم الكبيره فيهم وبهذه الثقه ستكون انت الموظف الأفضل بل والأقرب لترقيتك فى العمل لآنك تبذل كل مابوسعك لجعل عمل مديرك أكثر سهولة وتذكر دائما عندما تصبح مديرا بلاشك ستقدر عمل وجهد مرؤسيك لنجاحك أنت أيضا وضع أمامك دائما أنك سوف تكون المدير القادم فيجب ان تعامل مديرك بما تحب ان تعامل .

لمزيد من المعلومات كيف تكون الموظف الآفضل فى 20 خطوه ؟

دائما ما يفكر كل موظف ويسأل نفسه, كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ واليوم سنساعدك فى هذا المقال عن الطرق التى سوف تجعلك الأفضل لدى مديرك وهذا الآمر ليس بصعبا وكل ماستقرره لنفسك هو الوصول لهدفك بأنك ستصبح الأفضل عند معرفتك هذه الخطوات

أولا: أفهم مديرك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ هذه الطريقه ستوفر عليك الكثير من المجهود وتجعل عملك أسهل مع مديرك فلابد ان تعرف طريقته فى العمل هل هو يحب التقارير سلمها مكتوبه او شفاهية ؟ هل يفضل أبلاغه عن أى مستجدات فى العمل عن طريق البريد الآلكترونى أم تخبره بها أثناء عقده أجتماعه مع فريق العمل ؟

فأن معرفتك للطريقه التى يحب أن يسير بها العمل ويحبها مديرك هى معرفة جزء من شخصيته .

ثانيا: لابد من معرفة أهداف مديرك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ معرفة أهداف مديرك سيجعلكما كفريق عمل له نفس الهدف فلا تجعل تركيزك على تحقيق أهدافك الشخصية ينسيك دعم مديرك والتى أنت بالأساس موجود لتساعده فى تحقيق أهدافه والتى هى أيضا جزء من أهداف الشركة .

ولكى تتعرف على أهدافه بسهولة يمكنك فى أى اجتماع ثنائى لكما أن تسأله عن أولوياته أهدافه وتخبره بأن معرفتك لها ستجعلك تساعده فى تحقيقها وعند معرفتك بها ستساعد عليك مايدعم نجاحه والذى أيضا سيعود عليك بالنجاح .

ثالثا: لاتفاجىء مديرك بالمشاكل 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ لاتجعل مديرك معزول عن مشاكل العمل وتتركها حتى تكبر ويتفاجىء بها مديرك فمثال اذا غضب أحد العملاء من الخدمات المقدمه من شركتك أو أى خطأ ارتكبته انت ووصل الى العميل فلابد ان تصارح مديرك بهذا الخطأ لآنه سوف يحاول ان يساعدك فى حلها بدلآ من ان تصل الى الآدارة ويفاجىء بها ووقتها سيكون فات الأوان وستضعه فى حاله من الأحباط والأحراج .

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك

رابعا: لاتتوقع من مديرك أن يعلمك كل شىء 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ ستشعر بالصدمه عندما تقرأ ذلك ولكن بالفعل مديرك ليس متفرغ لكل اسئلتك فمثلآ سألته أين مكان ماكينة التصوير ؟ وكيف أكتب هذه التقارير ؟ فمديرك لا يملك الوقت ليكون مربيا لأطفال ولذلك عليك ان تجد أحد زملائك لساعدك على أجابات أسئلتك ,

ولكن أبحث مع مديرك أهم قضايا العمل وسبل تعاونك معه وتقديم اقتراحات تبرز مواهبك وقدراتك وكفائتك فى العمل وبذلك ستثبت أنك موظف جدير بالثقه وأحترام .

خامسا: ضع لنفسك مواعيد للأنتهاء من مهامك المطلوبه منك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ عندما يكلفك مديرك بمهام يجب عليك أن تضع ميعاد للأنتهاء منها وتسليمها قبل الموعد المحدد بيوم على الآقل لآن ذلك يعطى الفرصة لمديرك بدراسة تقاريرك جيدا والأستعداد لأى مفاجئات .

سادسا: أطرح الحلول وليس المشاكل 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ دائما بادر بالحلول وأطرحها على مديرك بدلآ من أن تلقى علي عاتقه جميع المشاكل بل أجعل لنفسك بعض الوقت لتفكر فى طرق مختلفه لحل المشكله فمثلا لاتشتكى لرئيسك بأن مكتب الحجوزات دائما مايؤخر تذاكر الطيران على عملائك وأذهب أنت الى مكتب الحجوزات وناقش معهم الأسباب ومايمكن عمله للوصول الى حل لهذا التحدى وحتما ستجد الحل ثم أدخل لمديرك بذلك الاجراء والحلول المتفق عليها لمواجهة ذلك التحدى وسيقدر لك مديرك هذا المجهود .

سابعا: أوفى بوعودك لمديرك 

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ تلخيصا لهذا العنوان هو ان تفعل ماتقول وتقول ماتفعل فأذا كان لديك بعض التقارير التى أعطاها لك مديرك عن مشروع جديد تدرسه الشركة ويجب تسليمه فى يوم معين بناء على وعدك وتعثر عليك الآنتهاء منه وفى نفس الوقت سيتم مناقشته مع المديرين التنفذيين للشركة فأعلم تماما أنك وضعت مديرك فى موقف محرج مع أدارته ولذلك وجب عليك ان تعطى لنفسك فترة كافية حتى توفى بماتوعد .

كيف تكون الموظف الأفضل لدى مديرك ؟ يجب عليك ان تعلم أن الموظفين الناجحين فى عملهم هم الآستثمار الذهبى لمديريهم  والآعتماد عليهم وثقتهم الكبيره فيهم وبهذه الثقه ستكون انت الموظف الأفضل بل والأقرب لترقيتك فى العمل لآنك تبذل كل مابوسعك لجعل عمل مديرك أكثر سهولة وتذكر دائما عندما تصبح مديرا بلاشك ستقدر عمل وجهد مرؤسيك لنجاحك أنت أيضا وضع أمامك دائما أنك سوف تكون المدير القادم فيجب ان تعامل مديرك بما تحب ان تعامل .

لمزيد من المعلومات كيف تكون الموظف الآفضل فى 20 خطوه ؟

عن الكاتب

تدوينات متعلقة

اكتب تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.